• Трудово право

За кого се прилага Колективния трудов договор (КТД)?

д-р Тодор Капитанов

Разберете за кого се прилага Колективния трудов договор (КТД).

Pixabay

Колективният трудов договор има действие спрямо работниците и служителите, които са членове на синдикалната организация – страна по договора.

Работниците и служителите, които не членуват в синдикална организация, страна по договора, могат да се присъединяват към сключения колективен трудов договор от техния работодател с писмено заявление до него или до ръководството на синдикалната организация, която е сключила договора,.

Редът и условията за присъединяването по, включително заплащане на парична присъединителна вноска, се определят между страните по договора, така че да не противоречат на закона или да го заобикалят, или да накърняват добрите нрави.

Вижте още:

12 НЕЩА, КОИТО РАБОТОДАТЕЛЯТ ИМА ЗАДЪЛЖЕНИЕ ДА ВИ ОСИГУРИ, АКО РАБОТИТЕ ОТ РАЗСТОЯНИЕ

ЗАДЪЛЖИТЕЛНО Е ДА ЗНАЕТЕ ТЕЗИ 6 НЕЩА ОТ ЗАКОНА, АКО РАБОТИТЕ ОТ РАЗСТОЯНИЕ

КАК СЕ ОБЖАЛВА БОЛНИЧЕН ЛИСТ?

НАМАЛЯВА ЛИ ЗАПЛАТАТА ПРИ НАМАЛЕНО РАБОТНО ВРЕМЕ?

ИМАМЕ ПРАВО НА БЕЗПЛАТЕН ОЧЕН ПРЕГЛЕД И АКО РАБОТИМ ОНЛАЙН

ЕТО КОГА СМЕ „КОНТАКТНИ ЛИЦА“ НА КОЛЕГИТЕ НИ С COVID-19

Предишна СтатияСледваща Статия

д-р Тодор Капитанов

д-р Тодор Капитанов, експерт по трудово право с над 10 г. практически опит. Консултира водещи компании и институции по въпросите за прилагане на трудовото законодателството и внедряване на изискванията на новите наредби.