Филтрирай спрямо категория:
Трудово право
Употребата на алкохол по време на работа е нарушение и представлява рисково,…
Единствените изисквания в нашето законодателство, свързани с проверка за употреба на алкохол,…
Работникът или служителят е длъжен да се явява на работа в състояние,…
Изменение на размера на възнаграждението се допуска само и единствено по писмено…
Налагането на подобни „глоби“ е грубо нарушение на трудовото законодателство. Работодателят категорично…
Трудовото досие на работника или служителя се създава при постъпване на работа….
Подлагането на служител на детектор на лъжата е нарушаване на личните му…
Работодателят е длъжен да осигури на работника или служителя нормални условия за…